Rad nedjeljom ograničen na 16 tjedana godišnje

Rad nedjeljom ograničen na 16 tjedana godišnje-142041

DUBOK UTJECAJ NA TRGOVINSKI SEKTOR 
U srpnju 2023. godine stupile su na snagu značajne izmjene Zakona o trgovini u Republici Hrvatskoj, koje su dovele do ograničavanja rada trgovina nedjeljom na 16 tjedana tijekom godine. Ove promjene su izazvale raznolike reakcije među trgovcima, poslodavcima te širom javnosti.

Vlada je već krajem veljače iste godine predstavila Konačni prijedlog zakona o izmjenama i dopuni Zakona o trgovini, s ciljem ograničavanja rada trgovina nedjeljom. Prema novom zakonu, trgovine bi u pravilu bile zatvorene nedjeljom, a trgovci bi imali pravo odabrati 16 nedjelja u godini tijekom kojih bi mogli raditi. Ovaj pristup bio je naišao na otpor nekih trgovaca, a Udruga Glas poduzetnika izrazila je stav da je zakon diskriminirajući.

Jedna od ključnih odredbi ovih izmjena je bila ta da je rad nedjeljom dopušten samo u određenim razdobljima, a ne više tijekom cijele godine. Budući da je zakon stupio na snagu 1. srpnja 2023., trgovci i poslodavci su imali priliku rasporediti tih 16 radnih nedjelja tijekom drugog dijela godine. To je rezultiralo dinamičnim pristupom raspodjele radnih dana te raznolikim reakcijama i prilagodbama u sektoru trgovine.

Međutim, reakcije na ove izmjene nisu bile jednoznačne. Mnogi gradovi su, u pokušaju da izbjegnu zabranu rada trgovina za dio njih, proglašavali blagdane sajamskim danom. Ministarstvo gospodarstva i održivog razvoja odgovorilo je na takve prakse podsjećajući da je proglašavanje sajamskih dana predviđeno Zakonom o trgovini, te kako to predstavlja iskorištavanje mogućnosti koje su svjesno propisali Vlada RH i Hrvatski sabor.

Očekuje se da će nova regulativa imati dubok utjecaj na trgovinski sektor, ali i potaknuti dodatne rasprave o ravnoteži između interesa trgovaca, zaposlenika te samih potrošača. S obzirom na dinamiku rasporeda radnih nedjelja, trgovci će morati prilagoditi svoje poslovanje novim uvjetima, dok će društvo kao cjelina pratiti razvoj situacije i njegove implikacije na svakodnevni život.

Također, napomenimo i to da ako blagdan pada u nedjelju, tada se nedjeljom ne radi i ta nedjelja ne ulazi u iznimku od 16 radnih nedjelja. Dodatno napominjemo, da temeljem članka 1. Zakon o blagdanima, spomendanima i neradnim danima u Republici Hrvatskoj blagdani i neradni dani su:

1. siječnja – Nova godina
6. siječnja – Bogojavljenje ili Sveta tri kralja
Uskrs i Uskrsni ponedjeljak
Tijelovo
1. svibnja – Praznik rada
30. svibnja – Dan državnosti
22. lipnja – Dan antifašističke borbe
5. kolovoza – Dan pobjede i domovinske zahvalnosti i Dan hrvatskih branitelja
15. kolovoza – Velika Gospa
1. studenoga – Svi sveti
18. studenoga – Dan sjećanja na žrtve Domovinskog rata i Dan sjećanja na žrtvu Vukovara i Škabrnje
25. prosinca – Božić
26. prosinca, prvi dan po Božiću, Sveti Stjepan

(REX)